SEARCH RESULT 搜索结果
  • 【国樽律所】深度解析,公司监理人法律责任与风险防范,确保企业稳健运行

    根据我国《公司法》及相关法律法规,公司监理人承担着重要的法律责任。监理人需依法履行监督、管理职责,确保公司运营合规。若监理人提供虚假材料或知情不报,将面临法律责任。具体而言,监理人应检查公司财务、监督董事及高级管理人员行为,必要时提议召开股东会会议。若监理人未能履行职责,导致公司受损,将承担相应的赔...

    2025/01/12
  • 【国樽律所】探究股份有限公司发起设立与募集设立的区别及法律意义

    根据我国《公司法》规定,股份有限公司的设立可以采取发起设立和募集设立两种方式。发起设立是指发起人认购公司应发行的全部股份,而募集设立则是发起人认购部分股份,剩余股份通过向社会公开募集或向特定对象募集来完成。两者的设立程序和股份认购方式存在显著差异。发起设立较为简便,但要求发起人具备较强的资金实力;而...

    2025/01/12
  • 【国樽律所】猪肉销售必备证件清单,营业执照、卫生许可证、肉品品质检验合格证等多项资质全解读

    根据相关法律法规,销售猪肉的商家必须严格遵守规定,办理相应的证件。律师提醒,卖猪肉需要取得工商营业执照、卫生许可证、食品经营许可证,以及《肉品品质检验合格证》和《动物检疫合格证明》等“两证两章”。这些证件是保障食品安全、维护消费者权益的基础,监督部门会不定时抽查,确保各项标准达标。商家应按照个体工商...

    2025/01/12
  • 【国樽律所】详解企业营业执照经营范围变更流程,线上线下操作步骤与所需材料一览

    根据我国相关法律法规,企业变更经营范围是一项重要的法定程序。企业若需增加或调整经营范围,必须严格遵循规定步骤进行。召开股东会会议,形成变更经营范围的决议;根据决议修改公司章程;携带相关决议和章程修正案,以及原营业执照正副本至工商行政管理部门申请变更登记。以下是律师的建议:,,企业在办理经营范围变更登...

    2025/01/12
  • 【国樽律所】揭秘五险一金缴费比例,单位与个人责任分配及影响分析

    医疗保险作为社会保障体系的重要组成部分,关乎每一位参保人的切身利益。根据相关法律规定,医疗保险缴费比例通常为单位8%,个人2%。这一比例体现了单位和个人共同承担保障责任的原则。单位需按照职工工资总额的8%缴纳,而个人则需按月工资的2%缴纳。这样的缴费机制有助于构建稳定和谐的劳动关系,同时确保职工在面...

    2025/01/12
  • 【国樽律所】深入解析分公司与子公司的法律地位及财务核算差异

    律师有话说:分公司与子公司在法律地位、财务核算及责任承担上存在显著差异。分公司作为总公司的分支机构,不具备独立法人资格,其民事责任由总公司承担,不进行独立财务核算。而子公司则是独立法人机构,拥有自主的财务核算体系。分公司虽可独立开展业务,但其签约行为仍受总公司授权限制,超越授权则合约可能无效。总分公...

    2025/01/12
  • 【国樽律所】详析办理劳务派遣资质的必要条件与法定流程,注册资本、场地设施及管理制度要求

    在处理劳务派遣业务办理的相关事宜时,律师提醒,根据我国法律规定,申请单位必须具备合法的公司资质,包括有效的营业执照、公司公章、公司章程等基本文件。还需提供适合业务经营的场地和设施设备,场地面积不得小于50平米,且性质必须是商用办公,并提供合法的租赁或产权证明。注册资本不得少于200万元人民币,具备固...

    2025/01/12
  • 【国樽律所】公司改名劳动合同仍有效,探讨员工赔偿与补偿权益的法律界定

    在公司名称变更的情况下,律师有话说:根据《劳动合同法》第三十三条规定,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。公司改名并不意味着劳动合同失效,员工无需担心合同重签问题。若公司名称变更后要求重签合同,并无违法之处,员工通常不能要求赔偿。如果因公司名称变更导致劳动...

    2025/01/12
  • 【国樽律所】农村养殖大棚建设合规指南,土地使用、环保要求与违建界定解析

    在我国,养殖大棚的建设需严格遵守相关法律法规。律师指出,若养殖大棚内的作物非违禁养殖物,通常不会被强制拆除。建设养殖大棚必须办理土地使用、项目申请等手续,且不得占用基本农田。大棚建设和使用需符合环保要求,防止环境污染。关于农村养猪大棚是否违建,需具体情况具体分析:若为可搬迁的帐篷型养殖场,则不算违章...

    2025/01/12
  • 【国樽律所】全面解析,未签劳动合同如何有效证明劳动者与用人单位的劳动关系

    在处理劳动关系争议时,劳动合同的缺失并不代表劳动者无法证明与用人单位之间的劳动关系。根据法律规定,以下证据均可作为存在劳动关系的有效证明:工资支付凭证、社会保险缴费记录、工作证、考勤记录以及其他劳动者的证言等。律师指出,即便没有劳动合同,劳动者也可通过以下方式来证实与用人单位的劳动关系:,,劳动者可...

    2025/01/12
  • <
  • 712
  • 713
  • 714
  • 715
  • 716
  • 717
  • 718
  • 719
  • >
关于国樽 全球办公室 专业领域 行业领域
专业律师 新闻动态 国樽案例 联系我们
  • 中华人民共和国司法部
  • 中华人民共和国最高人民法院
  • 中华人民共和国最高人民检察院
  • 中华全国律师协会

立足国内 服务全球 良法确立成国之重器,律师守责使公正盈樽 承法之精神,履法之使命,担法之责任;以法律促社会公平,以法律现社会

北京市朝阳区霄云路28号国樽赢地中心 guozun@guozunlaw.com
400-6661890 010-65915691 www.guozunlaw.com
Copyright © 2022.Company 北京国樽律师事务所 All rights reserved. 京ICP备2021023810号-1