对于农村户口在单位交保险不干了怎么办，法律上通常认为不能简单“退保”，而是需要结合自身就业状态选择转移、续缴或暂停处理。根据《社会保险法》第六十条，单位为员工代扣代缴社保属于法定义务；而第六十三条进一步规定，如单位欠缴社保费用，社保机构有权依法追缴。实务中曾有案例：某农村户籍职工李某从某制造企业离职后，及时将养老保险和医疗保险转移至老家城乡居民社保体系，并通过当地政务APP完成线上接续，有效避免了保障权益中断。
需注意的是，面对农村户口在单位交保险不干了怎么办的问题时，如果短期内不再就业，可暂缓办理转移；但长期中断缴费可能影响退休金核算与医保报销待遇。笔者认为，最稳妥的方式是尽快将社保关系转入户籍地以灵活就业或居民社保形式延续缴纳。部分地区政策允许补缴中断期间的费用，但个人需同时承担原本由单位缴纳的部分比例。
实务中建议优先采取以下措施：1.离职时与原单位核实社保缴交截止月份及账户状态；2.三个月内携身份证、参保证明等材料到户籍地社保窗口或通过线上平台办理转移；3.若重新入职，应提醒新单位及时接续缴费。最后值得思考的是：在当前跨省流动普遍的情况下，农村户口参保人如何更高效应对不同地区政策差异与转移衔接难题？
