2020年工伤死亡丧葬费赔偿详解

在我国，工伤死亡事故的发生给受害者家庭带来了无尽的伤痛和沉重的经济负担，为了保障工伤死亡者的合法权益，我国法律对工伤死亡赔偿标准作出了明确规定，包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，以下是对2020年工伤死亡丧葬费赔偿标准的详细解读。

一、工伤死亡赔偿项目及计算方法

1. 丧葬补助金 ：根据《工伤保险条例》规定，工伤死亡者的丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资，这意味着，若某地区上年度职工月平均工资为5000元，则丧葬补助金为3万元。

2. 供养亲属抚恤金 ：供养亲属抚恤金是指因工死亡职工生前供养的亲属（如配偶、子女、父母等）在职工死亡后，由工伤保险基金支付的抚恤金，抚恤金的标准为职工本人工资的一定比例，具体比例为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

3. 一次性工亡补助金 ：一次性工亡补助金是工伤死亡职工家属获得的最高赔偿金，其标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，以2020年为例，若全国城镇居民人均可支配收入为50000元，则一次性工亡补助金为100万元。

二、丧葬费领取对象及条件

1. 领取对象 ：丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金由因工死亡职工的近亲属领取，若职工没有近亲属，则由组织安葬的人或组织领取。

2. 领取条件 ：领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，需满足以下条件：

职工因工死亡；

职工的直系亲属或供养亲属；

符合领取条件的亲属。

三、工伤死亡赔偿案例分析

以某地某企业职工小王为例，小王因工死亡，其家庭符合领取工伤死亡赔偿金的条件，根据法律规定，小王的家属可领取以下赔偿金：

1. 丧葬补助金：3万元；

2. 供养亲属抚恤金：小王配偶每月可领取2万元，其他亲属每人每月可领取1.5万元；

3. 一次性工亡补助金：100万元。

综上，小王的家属可领取赔偿金共计105.5万元。

四、工伤死亡赔偿法律依据

1. 《中华人民共和国工伤保险条例》；

2. 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》；

3. 《劳动法》；

4. 《社会保险法》。

五、总结

工伤死亡赔偿标准是为了保障工伤死亡职工及其家庭的合法权益，减轻其经济负担，了解工伤死亡赔偿标准，有助于受害者家庭在遭受不幸时，能够及时、准确地获得应有的赔偿，在实际操作中，若遇到工伤死亡赔偿问题，建议咨询专业律师，以确保自身权益得到充分保障。