律师有话说:根据我国《劳动法》第五十一条,婚假和丧假是法定的带薪假期,用人单位在员工享受这些假期时必须支付基本工资。绩效工资的扣除是不合法的,因为婚丧假期间,员工应享有与正常工作期间相同的待遇。若单位在婚假或丧假期间扣除绩效工资,则侵犯了员工的合法权益。员工在享受这些假期时,应确保基本工资不受影响,...
2025/01/15律师有话说:婚姻与爱情虽紧密相连,却是两个截然不同的概念。爱情是自然的情感交流,婚姻则是法律认可的社会制度。恋爱中,双方可尽情享受甜蜜,而婚姻则意味着责任的承担。在法律视角下,婚姻是男女双方基于平等自愿原则建立的长期契约,涉及经济、情感、家庭责任等多方面。面对婚姻,我们应更加审慎,确保双方的权利与义...
2025/01/15在处理婚姻中的出轨问题时,律师建议应当冷静分析情况,合理收集证据。若涉及刑事行为如强奸,可依法起诉;而对于婚外情,法律并不支持直接起诉第三者,除非构成重婚罪。面对此类隐私问题,警方通常不会介入。建议首先尝试与妻子沟通,寻求和解或离婚。若协商无果,可考虑通过法律途径解决。注意不要因情绪激动而采取不当行...
2025/01/15结婚登记是法律规定的必经程序,涉及双方合法权益。根据我国法律规定,结婚登记需要男女双方亲自携带身份证、户口本等证件,共同到一方户口所在地的婚姻登记机关提出申请。律师提醒,这一过程中,双方需提供真实、完整的信息,并接受婚姻登记机关的审查。若符合结婚条件,婚姻登记机关将颁发结婚证。务必注意,任何委托代理...
2025/01/15在婚姻家庭法律关系中,厘清债权债务的内外部法律关系至关重要,这不仅关乎民事交易安全,更关乎社会秩序的稳定。根据《中华人民共和国民法典》及《婚姻法司法解释二》,夫妻双方在使用姓名、处理同居关系、离婚财产分割等方面均有明确法律规定。离婚时对尚未取得所有权的房屋,法院不会直接判决所有权归属,而是根据实际情...
2025/01/15在我国,丧假的法定适用范围限定为劳动者的直系亲属,即父母、配偶和子女。根据《劳动法》第五十一条的规定,劳动者在此类情况下可享受一至三天的丧假。爷爷奶奶、外公外婆并不在此范围内。尽管如此,实际操作中,各用人单位对于丧假的批准具有一定的灵活性。岳父母或公婆的丧假,部分地区和单位也可能予以考虑。当事人姥姥...
2025/01/15根据我国法律规定,婚假是员工结婚时依法享有的权益。国家法定的婚假天数为三天,适用于法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)的夫妻。对于晚婚(女23周岁,男25周岁)的夫妻,原有晚婚假奖励已取消,仅保留法定婚假三天。若男女双方不在一地工作,可根据路程远近给予路程假。需要注意的是,婚假包括公休假和法定假,...
2025/01/14在婚姻法律关系中,出轨行为本身并不构成犯罪,但若出轨方与他人登记结婚,则触犯了重婚罪的法律红线。根据《中华人民共和国民法典》规定,夫妻应互相忠实,出轨虽不违法,却违背了道德和婚姻的基本原则。若因此导致离婚,无过错方有权请求损害赔偿。若出轨方与他人同居,需承担民事赔偿责任;若构成重婚,则须承担刑事责任...
2025/01/14关于三胎政策下的生育问题,律师指出:虽然国家提倡一对夫妻生育三个子女,但在实际操作中,存在两种不同的算法。若家庭已有三胞胎,则通常不再符合生育第三胎的条件。对于依法收养一个孩子后不再生育的夫妻,仍可合法生育第三个孩子。目前国家并未出台针对生育三胞胎的明确鼓励或补偿政策。若家庭因生育三胞胎面临经济困难...
2025/01/14在我国,孤儿院领养孩子需满足一系列法定条件。律师指出,领养人须具备完全民事行为能力,年满三十周岁,无子女或仅有一名子女,具备抚养、教育和保护被收养人的能力,且未患有医学上认为不适宜收养子女的疾病。还需无违法犯罪记录,确保被收养人能在健康环境中成长。领养关系当事人应亲自至收养登记机关办理登记。这些规定...
2025/01/14