对于正在考虑申领失业保险的朋友们来说，最常问的就是：领失业金社保会断吗？答案很明确——不会。根据现行法规，在合法领取失业金期间，您的社保缴费记录是连续计算的，尤其是养老和医疗保险不受影响。不过需注意，这一政策仅适用于非自愿离职的情形，例如单位裁员、合同终止或企业解散等。如果是个人主动辞职，则无法享受这一保障。
《中华人民共和国失业保险条例》第十四条具体列出了领取失业金的三大条件：第一，失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；第二，非因本人意愿中断就业；第三，已办理失业登记并有求职要求。只要满足这些条件，您不仅可以按月领取失业金，还能同步享受医疗保险待遇。这意味着您完全不必担心“领失业金社保会断吗”这个问题。
笔者曾协助处理过一个真实案例：某制造业公司因生产线关闭裁员50人，操作工王某在拿到公司出具的非自愿离职证明后，顺利申请了8个月失业保险金。地方人社部门明确向他说明，其养老保险缴费年限不会中断，医保也可正常使用——这彻底回应了他对“领失业金社保会断吗”的担忧。笔者认为，这种政策设计实际上体现了社会保障体系的连续性和人性化。
从实务角度提醒大家：离职时一定要让单位在解除劳动关系证明中写明“非本人原因离职”，这是申请的核心材料。同时记得定期到当地就业服务中心进行求职登记，否则可能影响待遇发放。最后也提醒一下，“领失业金社保会断吗”这个问题在不同地区可能有细微执行差异，建议提前咨询12333社保热线。
思考问题：如果员工因单位未足额缴纳社保导致无法领取失业金，是否可以主张用人单位赔偿损失？
