在我国的劳动法规中，对于法定节假日的加班工资有着明确的规定，以下是一些具体的节假日，员工在这些日子里加班将享有三薪待遇。
1、春节假期：春节是中国最重要的传统节日之一，通常持续7天，在这段时间内，从除夕开始至初三，员工加班将获得三薪，这不仅是对传统文化的尊重，也是对劳动者辛勤付出的认可。
2、元旦节：每年的1月1日，作为新年的第一天，全国范围内统一放假，并且安排加班的员工将获得三薪，这一天象征着新年的开始，也是对过去一年辛勤工作的奖励。
3、劳动节：5月1日，是国际劳动节，这一天全国放假，并且安排加班的员工将享有三薪，这一天旨在表彰劳动者的辛勤工作和对社会发展的贡献。
4、端午节：端午节通常在农历五月初五，这一天是纪念屈原的传统节日，也是法定节假日之一，在这一天加班的员工将获得三薪。
5、中秋节：中秋节在农历八月十五，是家人团聚、赏月的佳节，这一天被列为国家法定节假日，安排加班的员工同样享有三薪。
6、国庆节：国庆节从10月1日开始，连续放假三天，这是庆祝国家成立的节日，在这三天内加班的员工将获得三薪。
【法律依据】：根据《中华人民共和国劳动法》第四十三条规定，用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间，这意味着，在法定节假日安排劳动者加班，必须按照法律规定支付加班费。
2024年法定三薪哪几天
2024年的法定三薪日涵盖了多个重要节假日，以下是具体日期和对应的节假日：
1、元旦：1月1日，作为新年的第一天，全国放假，并支付三薪。
2、春节：2月10日至2月12日，这是中国传统文化中最重要的节日之一，期间安排工作的员工将享受三薪待遇。
3、清明节：4月4日，是纪念祖先和英烈的节日，安排加班的员工将获得三薪。
4、劳动节：5月1日，全国放假，加班员工享有三薪。
5、端午节：6月10日，纪念屈原的传统节日，加班员工享有三薪。
6、中秋节：9月17日，家人团聚赏月的中秋佳节，加班员工享有三薪。
7、国庆节：10月1日至10月3日，庆祝国家成立的节日，连续三天放假并支付三薪。
在这些特殊的日子里，员工如果因工作需要而坚守岗位，将有权获得更高的工资待遇，这是对他们付出的一种合理回报。
2025年三薪法定节假日是哪几天
2025年的法定三薪日同样覆盖了多个重要节假日，以下是具体日期和对应的节假日：
1、元旦：1月1日，作为新年的第一天，全国放假，并支付三薪。
2、春节：春节期间，从除夕至初三，员工加班将获得三薪。
3、清明节：清明节当天，安排加班的员工将享有三薪。
4、劳动节：5月1日，全国放假，加班员工享有三薪。
5、端午节：端午节当天，安排加班的员工将获得三薪。
6、中秋节：中秋节当天，安排加班的员工将享有三薪。
7、国庆节：国庆节期间，从10月1日至10月3日，安排加班的员工将获得三薪。
这些法定节假日的三薪规定，不仅是对劳动者权益的保障，也是对传统文化和节日氛围的尊重。
2024年三倍工资是哪几天
2024年的三倍工资日包括以下日期：
1、元旦：1月1日，全国放假，安排加班的员工应支付三薪。
2、春节：2月10日至2月12日，春节期间安排工作的员工将享受三薪待遇。
3、清明节：4月4日，清明节当天加班的员工享有三薪。
4、劳动节：5月1日，劳动节当天全国放假，加班员工享有三薪。
5、端午节：6月10日，端午节当天加班的员工享有三薪。
6、中秋节：9月17日，中秋节当天加班的员工享有三薪。
7、国庆节：10月1日至10月3日，国庆节期间安排加班的员工将获得三薪。
这些日期是根据《全国年节及纪念日放假办法》及国务院办公厅发布的2024年放假通知确定的，旨在保障劳动者的合法权益。
三薪都是哪几天
法定假日三薪的日期如下：
1、元旦：1月1日，新年的第一天，全国放假，并支付三薪。
2、春节：春节期间，从除夕至初三，员工加班将获得三薪。
3、清明节：清明节当天，安排加班的员工将享有三薪。
4、劳动节：5月1日，劳动节当天全国放假，加班员工享有三薪。
5、端午节：端午节当天，安排加班的员工将获得三薪。
6、中秋节：中秋节当天，安排加班的员工将享有三薪。
7、国庆节：国庆节期间，从10月1日至10月3日，安排加班的员工将获得三薪。
这些法定节假日三薪的规定，体现了国家对劳动者权益的重视，也是对传统文化和节日氛围的尊重。
