在职工遭受工伤后，住院治疗期间的伙食补助费问题一直是社会关注的焦点，根据我国相关法律规定，职工在住院治疗工伤期间，可以享受一定的伙食补助。

根据《社会保险法》第三十八条的规定，职工在统筹地区治疗工伤期间，所在单位应按照本单位因公出差伙食补助费标准的70%发放住院伙食补助费，这意味着，职工在住院治疗期间，可以获得相当于正常出差期间伙食补助费标准的70%的补助。

如果职工需要到统筹地区以外就医，经医疗机构出具证明并报经办机构同意，其所需交通、食宿费用将由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销，这一规定旨在确保工伤职工能够得到及时、有效的治疗。

根据《工伤保险条例》的相关规定，职工住院伙食补助费通常从工伤保险基金支付，但如果工伤职工所在单位未依法缴纳工伤保险，则应由用人单位进行支付，这一规定体现了用人单位在保障职工权益方面的责任。

工伤人员住院伙食补助标准

工伤人员的住院伙食补助标准，是按照国家规定和各地实际情况制定的，以下是一些具体的标准：

1、在四川省，工伤职工的住院伙食补助费按实际住院天数计算，每天为30元。

2、在统筹地区治疗的工伤职工，其所在单位应按照本单位因公出差伙食补助费标准的70%，发放住院伙食补助费。

3、对于医疗事故中的受害者，住院伙食补助费通常按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。

工伤住院伙食补助费由谁承担

工伤住院期间的伙食补助费，主要由工伤保险基金承担，根据《社会保险法》第三十八条的规定，职工因工受伤且用人单位为其足额缴纳社会保险的，职工享受工伤待遇，工伤保险基金赔偿其工伤期间的医疗费、住院伙食补助费、护理费、辅助器具费等。

如果用人单位未按规定为员工提供社保保障，则相关医疗费及其它所有工伤赔偿责任均须由用人单位依照《工伤保险条例》执行支付。

工伤住院期间的伙食费如何计算

工伤住院期间的伙食费计算，通常参照以下标准：

1、职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。

2、工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

3、住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标准（元/人/天） 70% 天数。

工伤住院的伙食费营养费由谁来出

在工伤赔偿中，营养费通常不包括在内，只有住院伙食补助费，其标准由所在省、直辖市、自治区或者统筹地区规定，从工伤保险基金中支付。

如果员工工伤无伤残等级，员工可享受除伤残等级赔偿以外的工伤待遇，工伤保险支付部分是申请工伤待遇审核后一次性结算。

工伤住院伙食补助费的标准是怎样设定的

工伤住院伙食补助费的标准，是根据国家规定和各地实际情况制定的，一般而言，标准如下：

1、由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。

2、经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

3、住院伙食补助费的标准因地区和具体情况而异。

工伤伙食补助费怎么算

工伤伙食补助费的计算，通常参照以下标准：

1、职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。

2、工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

3、住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标准（元/人/天） 70% 天数。

工伤职工在住院治疗期间，有权享受相应的伙食补助，用人单位和工伤保险基金应按照法律规定，保障工伤职工的合法权益。