在我国，社会保险制度是社会保障体系的核心，旨在为公民提供全面的生活保障，根据相关法律法规，我国的社会保险主要分为以下五种类型：

1、养老保险：这是最基础的社会保险类型，旨在为劳动者在年老丧失劳动能力时提供经济支持，它确保了劳动者在退休后能够享有稳定的生活来源，享受到国家和社会的关怀，养老保险的缴纳通常由个人和单位共同承担，通过长期的积累，形成养老基金。

2、医疗保险：医疗保险的主要目的是为劳动者提供医疗费用报销的保障，确保劳动者在生病时能够得到及时有效的治疗，减轻因病带来的经济负担，医疗保险同样由个人和单位共同缴纳，共同构成医疗保险基金。

3、失业保险：失业保险为失业期间的劳动者提供基本生活费、医疗费等保障，并协助其进行职业培训，帮助其重新就业，这项保险的设立，旨在缓解失业带来的社会压力，促进社会和谐稳定。

4、工伤保险：工伤保险主要针对因工负伤、致残或死亡的劳动者及其家庭，提供医疗救治、经济补偿和职业康复等保障，它体现了对劳动者生命安全和健康的保护，体现了社会责任。

5、生育保险：生育保险是为女职工在生育期间提供经济补偿和医疗保健的保险，它旨在保障女职工的合法权益，促进妇女健康，同时减轻家庭生育负担。

社保包含哪几种类型

社会保险的类型多样，涵盖了劳动者可能面临的各种风险，以下是社会保险的具体类型：

基本养老保险：为所有职工提供基本养老金，保障其退休后的生活。

基本医疗保险：为所有职工提供基本的医疗保障，包括门诊、住院、药品费用等。

失业保险：为失业职工提供一定期限的生活费和职业培训。

工伤保险：为因工受伤、患病或死亡的职工提供医疗救治和经济补偿。

生育保险：为女职工在生育期间提供生育津贴和医疗服务。

这些保险的缴纳通常由用人单位和职工共同承担，其中部分保险如工伤保险和生育保险，用人单位承担的比例更高。

社会保障制度的类型

社会保障制度是维护社会稳定、促进社会和谐的重要手段，其类型主要包括以下几种：

1、社会保险型：这是我国社会保障制度的主要形式，通过强制性的缴费机制，建立社会保障基金，为劳动者提供退休、疾病、失业等保障。

2、社会救济型：这是对贫困人口或因特殊原因无法自给自足的人群提供的一种最低生活保障，资金主要来源于政府财政。

3、普遍津贴型：这是为全体公民提供的一种基本福利，如养老金、医疗保险等，旨在缩小贫富差距，提高全民生活水平。

4、节俭基金型：这种制度侧重于个人储蓄和投资，通过个人和企业的共同缴纳，积累资金以供将来使用。

每一种社会保障制度都有其独特的运作机制和目标，共同构成了我国多层次、全方位的社会保障体系。