随着职场生涯的变迁，社保转入新单位的问题成为许多职场人士关注的焦点，本文将详细介绍社保转入新单位的流程，并提供实用的操作指南，帮助您顺利完成社保转移。

社保转入新单位的两种情况

社保转入新单位主要分为异地和当地两种情况。

异地转入

1、社保转移前准备：您需要将社保关系从原单位转移到当地社保机构。

2、开具缴费凭证：在原缴费地的社保部门开具一张缴费凭证，带上这张凭证前往新单位。

3、新单位办理：将缴费凭证交给新单位的人力资源部门，由其办理后续的社保转入手续。

当地转入

1、告知新单位：将您的社保号告知新单位。

2、提交解除劳动合同书：将原单位开具的解除劳动合同书交给新单位的人力资源部门。

3、新单位办理：新单位会帮助您办理相关的社保转入手续。

辞职后社保转入新单位的流程

1、开具社保缴费凭证：离职后，到原参保地社保经办机构申请开具社保缴费凭证，并按规定提供相关证明材料。

2、办理参保登记手续：按规定在新就业地建立社保关系。

3、提出转移申请：向社保经办机构提出社保转移申请。

社保转入新单位所需手续

1、公司社保登记号：公司为员工缴纳社保时，使用的是公司自己的社保登记号。

2、接受函或转出函：持接受函（或转出函）到原单位社保所属机构办理转移。

3、社保专管员协助：如原单位有社保专管员，可将接受函交托办理。

社保转入新单位的注意事项

1、时效性：社保转移有严格的时效要求，请务必在规定时间内完成相关手续。

2、材料准备：办理社保转移时，请准备好相关证明材料，如身份证、社保卡、解除劳动合同书等。

3、咨询政策：在办理社保转移前，请提前了解相关政策，确保顺利办理。

社保转入新单位的法律分析

1、劳动者权益：根据我国法律规定，劳动者辞职后，可以将自己的社保转移到新的用人单位。

2、原单位减员处理：离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内。

3、公积金与社保：公积金与社保类似，也可以进行转移。

社保转入新单位的操作指南

1、结算个人账户：缴纳的社保中，养老、医疗保险有个人账户，而失业、工伤、生育保障没有个人账户。

2、携带凭证：带着凭证去新公司人事部门办理社保转移，将之前账户上的余额转到新公司的个人社保账户上。

3、办理转移手续：在原参保地提供身份证、社保编号，到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。

4、办理转移手续：到新参保地社保机构办理转移手续。

社保转入新单位是职场生涯中常见的问题，了解相关流程和注意事项，可以帮助您顺利办理社保转移，希望本文能为您提供实用的帮助，祝您在职场生涯中一切顺利！