在厦门，医保统筹冻结的情况可能由多种原因导致，例如未缴费、中断缴费、处于医保等待期或被列入医保黑名单等，以下是对这一问题的详细解答：

1、账户封存期间的资金使用：即使账户被封存，账户内的资金余额仍然可以在本市医保定点医院用于门急诊就医，持医保卡结算，直到账户资金用完为止，在此期间，参保人员不享受其他医保待遇。

2、社会保障卡的功能：社会保障卡具有广泛的作用，包括医保待遇，如果参保人员属于未缴费、中断缴费、在医保等待期内或已被列入医保黑名单等情况之一，那么社会保障卡的作用就尤为重要。

3、医保缴费年限与退休年龄：男性职工需缴满25年，女性职工需缴满20年才能享受退休医疗保险，如果已经达到缴满年限但还未达到退休年龄，建议不要中断缴费，否则医保统筹将被冻结，导致无法享受大病住院的医保待遇。

4、续缴医保后的待遇享受：停止缴纳医疗保险费用180天以上，续缴医疗保险费的，从缴费当月开始计算，6个月后方可享受统筹基金支付的待遇，中断后未补缴欠费的，视同重新参加医疗保险，中断前的缴费时间不计入连续缴费时间。

5、中断缴费的后果：中断缴费可能导致医保卡冻结，在此期间无法享受医疗保险待遇，如果中断时间超过半年以上，则无需再补交医疗保险费用，需要参保人重新办理医疗保险，之前的缴费年限会全部清零。

6、解冻时间：连续缴费半年后，医保统筹账户即可解冻。

厦门医保连续交几年后就为终生

在厦门，医保缴费年限并不是固定的，以下是对这一问题的详细解答：

1、医保缴费年限的差异：厦门医保要交满的年限并不是固定的，因为各地的医保缴费年限规定存在差异，一般情况下，男性职工需缴满25年至30年，女性职工需缴满20年至25年，达到相应年限后，退休人员可以享受退休医疗保险，无需继续缴费。

2、终身医保的条件：根据查询厦门市医疗保障局官网显示，在法定退休年龄时已实际缴纳本市职工基本医疗保险满十年的非本市户籍人员、港澳台人员、外籍人员可以享受终身医保。

3、医保缴费年限的累积：医保要终身享受医疗待遇必须缴满20年，不需要连续，中间可以允许断缴，只要一共累计缴满20年就可以了。

4、退休医保的条件：厦门医保办理退休：男满60周岁、女满55周岁时，应同时达到两个条件，方可享受厦门市退休人员基本医疗保险待遇，一是累计缴纳职工基本医疗保险费的年限（含视同缴费年限）达到男25年、女20年的；二是在厦实际缴纳职工基本医疗保险费的年限满10年。

5、法律分析：法律规定养老保险最低缴费年限为15年，但医疗保险的最低缴费年限不同，并且全国没有统一的标准，全国各个地区的缴费标准是不统一的，而且有很多地区男女缴费年限也不同，要根据自己退休所在地来确定医疗保险需交多少年可以享受终身。

6、社保的终生待遇：医保没有终生的，是社保有终生，社保连续交满15年就可以了，中间可以中断，但没有交是不算时间的。

社保卡中统筹冻结是什么意思

社保卡中的统筹冻结可能由多种原因导致，以下是对这一问题的详细解答：

1、社会保障卡的功能：社会保障卡是国家为公民提供的一种社会保障工具，它集结了多种功能，如医疗保险、养老保险等，通过社保卡，人们可以方便地享受社会保障服务。

2、医保统筹冻结的原因：医保统筹冻结说明参保人员属未缴费、中断缴费、在医保等待期内、已被列入医保黑名单等情况之一，不能享受住院、特殊病门诊，但可享受普通门诊和购药，社保被冻结的原因一般是因为单位长时间没有按时缴纳社保费用造成的。

3、社保卡冻结的解决方法：社保部门会给予帐户冻结，只有补缴社保费用后，才能恢复正常。

4、社保卡冻结的含义：社保卡统筹冻结的意思是指社保卡中的部分资金因特定原因被暂时冻结，无法使用，详细解释如下：社保卡概述与功能 社保卡是国家为公民提供的一种社会保障工具，它集结了多种功能，如医疗保险、养老保险等，通过社保卡，人们可以方便地享受社会保障服务。

5、法律分析：社保卡被冻结的原因一般是因为单位长时间没有按时缴纳社保费用造成的，社保部门会给予帐户冻结，只有补缴社保费用后，才能恢复正常。

厦门医保卡我自己断交3个月现在单位要帮我交我需要补断交的这3个月...

在厦门，如果个人断交医保3个月，现在单位要帮忙补交，以下是对这一问题的详细解答：

1、补交的可能性：可以补交的，国家立法有规定，一年内断交社保。

2、补缴的期限：断交三个月以上的社保补缴：厦门社保补缴最多可补缴两年，参保人员补缴三个月以上到两年内社保的，其缴费算入累积年限，不算连续。

3、补缴的流程：厦门社保中断的情况下补缴，一般是支持补缴三个月的；因为换工作等原因导致社保中断的，这中间会有一个三个月的缓冲期，也就是说在尽快找到新工作的情况下，可以完成最多三个月的社保费用补缴。

4、医保待遇的影响：医疗保险，这个只有在保状态才能享有医保待遇，断保期间不享受，生育保险，有些地方是要求连续的，停保期间同样不能享受，工伤保险，这个是在上班过程中发生意外，断保同样没有，如果当地买房买车有限购，停保也是有影响。

5、离职后的医保卡使用：离职后医保卡里的钱还可以使用医保是现收现付的使用方式，用当下的钱看当下的病，缴费就可以享受医保的待遇不交医保并非意味着医保卡里剩下的钱会清零，在医保卡的账户封存期间，医保卡里的剩下的钱依然可以使用，依然可以用于在医保定点医院看病就医，持卡结算。

离职后医保卡里的钱还能用吗

离职后，医保卡里的钱是否还能使用，以下是对这一问题的详细解答：

1、医保卡余额的使用：法律分析：里面的钱还可以使用医保是现收现付的使用方式，用当下的钱看当下的病，缴费就可以享受医保的待遇不交医保并非意味着医保卡里剩下的钱会清零，在医保卡的账户封存期间，医保卡里的剩下的钱依然可以使用，依然可以用于在医保定点医院看病就医，持卡结算。

2、离职后的医保卡使用：辞职后医保卡还能用，一般情况下，员工在离职之后，单位不会再为相应员工缴纳相应的社保费用，医疗保险账户就会处于冻结状态，此时是不能享受医疗保险费用报销待遇的，但是个人账户里面的余额是可以继续使用的，但只能用于买药和门诊看病。

3、医保卡中断后的使用：离职医保卡还能用吗如果因为工作变动而导致医疗保险断交，医疗保险中断医保账户就处于停保状态，无法享受相关医保待遇，卡里有钱门诊可以使用，如若在这个期间生病住院，就要自掏腰包。

4、法律分析：离职后医保卡是还可以用的，不过单位停止为你缴纳本市城镇职工基本医疗保险，你的医保账户将于停止缴费的次月封存，暂停享受本市基本医保待遇，账户封存期间，账户内的资金余额仍可继续在本市医保定点医院用于门急诊就医，持医保卡结算，账户资金用完为止，不享受其它医保待遇。

社保统筹冻结后从新缴纳后要多长时间解冻

社保统筹冻结后，重新缴纳后需要多长时间才能解冻，以下是对这一问题的详细解答：

1、补交后的解冻时间：补交后次月解冻。

2、银行系统自动解冻：若满6个月后，银行系统会自动解冻，若没有相关文件银行不会再冻结。

3、补交后的待遇享受：补交后即可解冻，解冻时间需要一定的工作日，如果此过程中，因病住院，出院后，可持银行、身份证、地税缴费单到医保局报销。

4、灵活就业者医保卡冻结：忘记按时缴费，要重新参保；断缴几个月，超过规定时间，会停保；再次缴费，则需要重新参保；此前的医保卡是不能恢复的，使用医保卡需要6个月的等待期。

5、解冻的前提：最多三个月，就可以解冻了，但是解冻的前提是整改了不良记录，或者单位及时缴纳。

6、法律分析：如果是统筹冻结，一般是因为欠费被冻结，要去社保局补缴费用，交齐后马上就可以解冻，同时这个要看当地是否五险合一，如果没合并就可以单独只交养老或只交医疗保险，如果加入新单位并及时缴费，从次月15日起（各地时间不同）解冻。

医疗社保断交了可以再补吗

医疗社保断交后是否可以补交，以下是对这一问题的详细解答：

1、补交的可能性：医疗保险断交后重新缴纳，中间的还可以补，社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。

2、法律分析：可以补交，社保停保是不能享受医保的，需要补缴才可以，社保补缴方式有：以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。

3、补缴的期限：医疗保险断交两年可以补交，因为医保都是按月收款按月核算的，如果中间中断了，就视为暂停保障，而在中断之后再去交款，只能是从交款的那时候重新开始计算时间，中间的时间是无法补缴的。

4、补缴的具体情况：医保断交后是否可以补交，需视具体情况而定，对于单位职工而言，若因单位原因导致个人参保欠费，按照规定是可以进行补缴的，补缴后，个人医疗账户将予以补记，同时医保缴费年限也会被计入。

5、补缴期间的待遇：值得注意的是，补缴期间产生的医疗费用将由单位承担。

6、补缴后的待遇享受：医保断交之后有23个月的恢复期，在这期间看病花钱只能手工报销，医保卡不能自动报销，需要注意的是，社保中断一年内续保，则续交当日即可享受医保待遇；如中断超过一年的，则需要交满一年之后才可享受哦！医疗保险断缴的后果医保中断缴费后，医保待遇就无法再享受。

7、社保续保的流程：社保续保不需要任何材料，当事人如果想要补交的话，只需要带着本人的身份证去社保局继续缴纳社保就行，与社保部门沟通办理好相关手续后方可续费；用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。