2021年杭州市高温补贴解析与实施详解

在炎炎夏日，高温津贴成为了广大劳动者关注的焦点，以下是关于2021年杭州市高温补贴的详细解析与实施详解。

一、法律依据与标准

根据《浙江省人力资源和社会保障厅关于调整企业夏季高温津贴标准有关问题的通知》，2021年杭州市高温津贴标准如下：室外作业人员每人每月300元；室内作业人员每人每月200元，发放时间为4个月（6月、7月、8月、9月）。

二、法律分析：高温津贴的发放条件

高温津贴的发放并非随意，而是有严格的条件限制，用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上）露天作业，以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），都应当向劳动者支付高温津贴。

三、高温津贴的发放范围

高温津贴的发放范围包括室外作业人员、室内作业人员、高温作业人员等，浙江、江西等省份的高温津贴标准如下：

浙江省高温作业人员225元/月；非高温作业工人180元/月；一般工作人员145元/月。

江西省室外作业和高温作业人员240元/月；非高温作业人员160元/月；行政单位和企事业单位的其他人员120元/月。

四、高温津贴的发放权利与义务

劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利，劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。

五、具体案例：山东与浙江的高温补贴标准

2021年山东高温补贴标准为：室外作业和高温作业人员每人每月120元，非高温作业人员每人每月80元；浙江高温作业人员160元/月；高温作业工人130元/月；一般工作人员110元/月。

六、杭州高温津贴的发放标准

杭州高温津贴标准为：室外作业人员每人每月300元；室内作业人员每人每月200元，发放时间为4个月（6月、7月、8月、9月），工作性质在室外与室内来回流动交替或主要作业时间在室外，以及高温炉前作业的，视同室外作业，夏季高温津贴纳入工资总额，但不包括在最低工资标准范围内。

七、高温津贴的发放时间

高温津贴的发放时间为每年的6月至9月，共4个月，具体发放时间由各地根据实际情况确定。

八、高温津贴的发放方式

高温津贴的发放方式通常有现金发放、银行转账等，用人单位应按照规定及时足额发放高温津贴。

九、高温津贴的争议处理

若用人单位未按规定发放高温津贴，劳动者可以向当地劳动保障部门投诉，劳动保障部门将依法予以查处。

高温津贴的发放是为了保障劳动者在高温天气下的权益，提高劳动者的生活水平，各地应根据实际情况制定高温津贴标准，确保劳动者得到应有的权益，劳动者也应了解自己的权益，依法维护自己的合法权益。