2019年退休工资是多少？揭秘退休金计算之谜

随着社会的发展，养老保障问题日益受到关注，退休工资作为退休人员的重要经济来源，其计算方式自然成为了公众关注的焦点，本文将深入解析2019年退休工资的计算方法，带您了解这一关乎民生的政策。

一、退休工资的计算方式

达到法定退休年龄，缴费年限累计满10年或15年及其以上者，基本养老金的计算方式如下：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金，退休金计算方法为：基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×本人缴费年限)×1%。

二、2019年退休职工工资规定

参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年以上的，按月计发基本养老金，这一规定保障了广大退休职工的基本生活需求。

三、黑龙江省2019年社会保险缴费基数和退休人员基本养老金调整方案

根据黑龙江省2019年社会保险缴费基数和退休人员基本养老金调整方案（黑财社合〔2019〕3号），2019年黑龙江省退休人员的基本养老金已经有所调整，参考工资档次（也就是退休社平工资）的范围在3075元至10385元之间，具体的退休社平工资标准需要根据参保人员的实际情况进行核算。

2019年退休工资怎么算？详细解析计算公式

一、退休金的三部分组成

2019年退休金分为三个部分，分别是基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金，这三种养老金的计算方法如下：

1. 基础养老金=[退休时在岗月平均工资 （1+本人平均缴费指数）]/2 缴费年限 1%。

2. 个人账户养老金=个人账户额度/发放月数。

3. 过渡性养老金的计算相对复杂，需要根据具体情况进行核算。

二、计算公式详解

1. 基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。

2. 个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。

3. 基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。

三、社保退休工资的计算

社保退休工资=基础养老金+个人账户养老金，基础养老金=（上年度在岗职工月平均工资+个人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%，本人指数化月平均缴费工资=上年度在岗职工月平均工资×个人平均缴费指数，个人平均缴费指数就是个人实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值：最低6。

2019年黑龙江省退休社平工资解析

一、黑龙江省退休社平工资的年度变化

1. 2020年社平工资为4554万元。

2. 2019年社平工资为8416万元。

3. 2018年社平工资为78万元。

4. 2017年社平工资为6067万元。

5. 2016年社平工资为2435万元。

6. 2015年社平工资为8881万元。

7. 2014年社平工资为4036万元。

8. 2013年社平工资为794万元。

二、领取养老金的条件

黑龙江省城镇企业和个体劳动者领取养老金的条件是：达到退休年龄，缴费年限（含视同缴费年限，下同）不少于十五年。

三、案例分析

以张师傅为例，他是某经济发达地区的一名职工，2019年7月退休，缴费年限40年，退休时上年度社平工资6100元，指数化缴费工资也是6100元，他的基础养老金为：(6100+6100)÷2×40×1%=2440元。

2019年退休工资规定详解

一、退休工资领取条件

参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，在达到国家规定的退休年龄，并且实际缴费年限（包括视同缴费年限）满15年以上的条件下，可以按月领取基本养老金。

二、基础养老金的计算方法

基础养老金的计算以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，每满一年缴费发给1%，具体计算公式为：基础养老金 = (退休时当地上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资) ÷ 2 × 缴费年限 × 1%。

三、退休工资的计算依据

退休工资的计算方法取决于个人达到法定退休年龄时，缴费年限的累计情况，如果缴费年限累计满10年或15年及其以上，基本养老金的计算方式如下：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。