个人所得税的计算与扣除是每位纳税人的法定义务，律师有话说：依法纳税，合理规划。根据税法规定，个人所得税采用累进税率，每月收入扣除五险一金、专项附加扣除、起征点等后，按相应税率计算应纳税额。正确理解并执行扣除方法，不仅合法合规，还能有效减轻税负。纳税人应密切关注政策变动，确保扣除项目准确无误，避免漏税或错税，维护自身合法权益。对于涉及个人所得税的争议，应及时咨询专业律师，以获取专业意见，确保税务合规。

每月工资与个人税赋概览

一、工资与个人税的基本概念

1. 工资收入中的个人所得税计算方式通常为：应纳税所得额 = 工资收入 - 个人缴纳的五险一金金额 - 个人所得税扣除额（通常为3500元），然后按照相应的税率进行计算。

2. 以月工资为例，如工资为5800元，个人需缴纳的五险一金为1044元，那么应纳税所得额计算后需缴纳的税款约为368元。

二、不同工资水平的个人所得税详解

1. 对于月工资13000的情况，劳动者应缴纳的个人所得税约为800元。具体计算为：（13000-5000元-专项扣除-专项附加扣除-依法确定的其他扣除—捐赠） 10% - 速算扣除数。

2. 对于月工资7500的情况，考虑到一般的五险一金扣除比例，应纳税额计算后需缴纳的个人所得税约为295元。

三、个人所得税的具体扣税标准与方式

1. 个人综合所得的应纳税所得额的计算方式为：月度收入 - 5000元起征点 - 专项附加扣除 - 依法确定的其他扣除。财产转让、利息、股息、红利所得和偶然所得等也有相应的应纳税额计算方法。

2. 个人工资的税扣标准是基于月工资、薪金应税所得额，采用7级超额累进税率进行计算。其中，起征点每月为5000元。

四、关于月工资7500的个人所得税问题

1. 法律上，个人所得税的缴纳是基于应发工资减去五险一金后的收入。对于7500元的月工资，由于各地五险一金缴纳标准不同，个人所得税的缴纳也会有所差异。

2. 以某地区为例，工资7500在扣除五险一金和必要扣除项后，应纳税所得额的计算和税收缴纳过程复杂，最终需缴纳的个人所得税为约155元。

五、月工资13000的个人所得税问题

1. 月薪13000元的个人在扣除五险一金和免征额度后，需缴纳的税金约为800元。具体计算涉及多个步骤和税率表。

2. 考虑到多种扣除项，法律上对于月工资13000的个人所得税计算有明确规定，但最终实际税额会受多种因素影响。

个人所得税的计算涉及多个因素，包括收入、五险一金、各种扣除项等。在了解具体标准后，可以更好地规划个人财务和税务筹划。